Ustalanie i naliczanie wynagrodzeń

Masz pytania?
Zostaw nam kontakt do siebie! Oddzwonimy.

    Na czym polega ustalanie i naliczanie wynagrodzeń?

    Zewnętrzna usługa naliczania wynagrodzeń to świetny sposób na odciążenie zakładowego działu kadr i płac. Dzięki temu można nie tylko sporo zaoszczędzić, ale również przenieść odpowiedzialność za rzetelne wykonywanie zadań płacowych na zaufany podmiot zewnętrzny. Biuro rachunkowe Pietkun w Poznaniu zajmuje się ustalaniem i wyliczaniem pensji zgodnie z obowiązującym prawem przez wykwalifikowanych specjalistów, którym można zaufać.

    Usługa naliczania wynagrodzeń – podstawa prawna

    Podstawą prawną dla ustalania i naliczania wynagrodzeń osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę jest Kodeks Pracy oraz rozporządzenie o naliczaniu wynagrodzeń z dnia 29 maja 1996 r. Dodatkowo wyliczanie pensji na podstawie umowy cywilnoprawnej powinno odbywać się zgodnie z Kodeksem Cywilnym. Nasze usługi naliczania wynagrodzeń uwzględniają wszystkie normy prawne, dzięki czemu do pracowników trafiają odpowiednio ustalone, sprawiedliwe pensje.

    Wyliczenie pensji w naszym biurze polega na obliczeniu kwoty należnej pracownikowi oraz wysokości składek na ubezpieczenie społeczne, zdrowotne i zaliczkę na podatek dochodowy, które zgodnie z prawem należy comiesięcznie odprowadzić. Swoje wyliczenia opieramy na rodzaju zawartej umowy cywilnoprawnej, dzięki czemu pracownik otrzymuje wynagrodzenie zgodnie z podpisanym kontraktem.

    Skorzystanie z usług naliczenia wynagrodzeń to rozwiązanie, które ma wiele zalet. Przede wszystkim wyliczanie pensji wymaga olbrzymiej wiedzy i doświadczenia, a za popełnione błędy grożą firmie konsekwencje prawne i finansowe. Warto więc skorzystać z usług ustalania i naliczania wynagrodzeń przez zaufane biuro rachunkowe, które bierze na siebie odpowiedzialność za wykonywane zadania.

    Ustalanie i naliczanie wynagrodzeń – zakres naszych usług

    Zdecydowanie się na zewnętrzną usługę naliczania wynagrodzeń obejmuje wszystkie osoby zatrudnione w danym przedsiębiorstwie, bez względu na rodzaj zawartej umowy cywilnoprawnej. W ramach naszej oferty gwarantujemy:

    Na podstawie rodzaju zawartej umowy ustalamy kwotę wynagrodzenia netto i brutto oraz koniecznych potrąceń. W ramach usługi naliczania wynagrodzeń otrzymasz listę wynagrodzeń.

    Naliczanie wynagrodzeń krok po kroku

    Ustalanie i naliczanie wynagrodzeń krok po kroku obejmuje:

    Zdecyduj się na prowadzenie kadr i płac swojej firmy przez nasze biuro i skup się na rozwijaniu swojej firmy.

    POTRZEBUJESZ INNEJ POMOCY PRAWNEJ? SPRAWDŹ NASTĘPUJĄCE USŁUGI:

    BIURO W POZNANIU

    ul. Władysława Węgorka 20 lok. 05 60-318 Poznań

    TELEFON

    GODZINY PRACY

    poniedziałek - piątek: 8:00 - 16:00